12/11/2018 - Les entreprises et les pouvoirs publics devraient collaborer plus étroitement en vue de réduire les inégalités et de renforcer la croissance inclusive. C’est pour aller dans cette direction que Gabriela Ramos, Directrice du Cabinet de l’OCDE et Sherpa au G7/G20, dirigeant les initiatives relatives à la croissance inclusive, et Emmanuel Faber, Président-Directeur général de Danone, ont lancé, au Forum de Paris sur la paix, la plateforme « Business for Inclusive Growth » (B4IG) avec le soutien de Jeffrey Sachs, Directeur du Réseau de solutions pour le développement durable des Nations Unies. Il s’agit de la première initiative mondiale regroupant entreprises et pouvoirs publics dans le but d’accélérer le processus d’action contre les inégalités et en faveur de l’inclusion.

Dans de nombreux pays de l’OCDE, les inégalités sont à leur plus haut niveau depuis 30 ans et se creusent, menaçant la santé à long terme des sociétés et des économies, ainsi que la capacité des entreprises à fonctionner efficacement. À ce jour, malgré un consensus de plus en plus large entre les entreprises et les décideurs sur la nécessité de repenser le modèle de croissance, aucune initiative concertée n’a été prise pour établir un lien entre les pratiques des entreprises et les politiques publiques en matière de croissance inclusive.

« Les inégalités de revenus et d'opportunités ont atteint des niveaux record dans de nombreux pays de l’OCDE et du G20. Non seulement elles portent atteinte à la cohésion sociale, mais elles sont également un frein aux perspectives de croissance de nos économies, puisque nombreux sont ceux qui ne peuvent acquérir les compétences ou l’éducation dont ils ont besoin pour s’épanouir », a déclaré Gabriela Ramos. « Pour répondre à ce défi et retrouver la confiance des citoyens dans nos institutions, les gouvernements et les entreprises doivent travailler ensemble pour créer un modèle de croissance génératrice de bien-être pour tous et pas uniquement pour quelques rares privilégiés. La plateforme « Business for Inclusive Growth » stimulera la collaboration public-privé et les modèles d’entreprises qui placent les objectifs sociaux et environnementaux au même niveau que les résultats économiques. Finalement, cela aura des conséquences positives pour le secteur privé et c’est essentiel pour assurer le succès à long terme de nos économies ainsi que le bon fonctionnement de nos sociétés ».

« Les entreprises ont un rôle central à jouer dans la définition d’un nouveau modèle de croissance économique à même de promouvoir la justice sociale, un modèle qui soit plus solidaire et par conséquent plus résilient », a précisé Emmanuel Faber. « Cette initiative permettra de donner aux entreprises les moyens nécessaires pour jouer ce rôle et de renforcer leur impact grâce à une étroite collaboration avec les décideurs. Ensemble, nous pouvons concevoir un nouveau contrat social entre les pouvoirs publics, les entreprises et la société, lequel créera de la valeur ajoutée qui sera partagée par tous ».

La plateforme, mise en place par l’OCDE en partenariat avec Danone et le réseau BSR (Business for Social Responsibility), vise à créer une coalition mondiale d’entreprises et de pouvoirs publics en vue de générer des résultats économiques plus inclusifs et de transformer le rôle principal des entreprises, au-delà de la maximisation des profits pour les actionnaires, afin qu’elles produisent des bénéfices pour un éventail plus large d’acteurs de la société. La plateforme contribuera à renforcer l’impact des entreprises sur la croissance inclusive en étudiant et en encourageant le recours à des leviers économiques en faveur de la croissance inclusive (mesures relatives au salaire de subsistance, modèles d’intéressement des salariés, programmes d’externalisation socialement responsable et fonds d’investissement d’impact), en recensant les politiques publiques complémentaires, en mettant au point de nouvelles méthodes de mesure de l’impact et en partageant les meilleures pratiques.

L’ensemble de ces recherches, données, indicateurs et analyses détermineront le contexte global de l’action des pouvoirs publics de façon à ce qu’il encourage la lutte contre les inégalités dans les entreprises, en octroyant un avantage compétitif à celles qui mettront en œuvre les pratiques de croissance inclusive et en renforçant leur impact.

La plateforme servira aussi d’incubateur aux entreprises et aux pouvoirs publics pour mettre à l’essai les nouvelles politiques, les collaborations public-privé et idées en faveur de la croissance inclusive.

La plateforme rassemble déjà dans son comité consultatif des personnalités très diverses venant du monde universitaire (Magali Delmas de l’UCLA, Marie-Laure Salles Djelic de Sciences-Po), du secteur privé (le président du comité consultatif Emmanuel Faber de Danone, Ana Longoria de Novartis Mexico, Gérard Mestrallet de Suez, Nicole Notat de Vigeo, Russell Mills de Business at OECD) et de la société civile (Aaron Cramer de BSR, Teresa Fogelberg de GRI, Caroline Kende-Robb de Care, Pierre Habbard du TUAC et Chiara Corazza du Women’s Forum for the Economy and Society).

« BSR a hâte de lancer la plateforme « Business for Inclusive Growth » en collaboration avec l’OCDE », a déclaré Aron Cramer, PDG de BSR. « Réussir la croissance inclusive est primordial pour les individus, les sociétés, les entreprises et les économies nationales. À un moment où interviennent de profonds changements, il est essentiel que nous définissions et que nous proposions des modèles de croissance inclusive pour préserver la vitalité économique et la cohésion sociale, ainsi que notre engagement en faveur de l’ouverture du système d’échanges et de nos sociétés. À BSR, nous sommes convaincus que cette plateforme va générer des effets d’apprentissage mutuels, créer des possibilités de collaboration eu égard à l’action des entreprises, et permettre d’étudier les solutions possibles en termes de politiques publiques ».