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Actualités & Evénements
Actualités
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02-juil.-2008
La probabilité pour les femmes d’avoir un emploi rémunéré est inférieure de 20 % à celle des hommes dans les pays de l’OCDE, et elles gagnent en moyenne 17 % de moins que ceux-ci, selon le dernier numéro des Perspectives de l’emploi de l’OCDE.
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26-juin-2008
An Economic Survey is published every 1½-2 years for each OECD country and for some larger countries that are not members of the OECD, such as China, Russia and Brazil. It identifies the main economic challenges faced by the country and analyses policy options to meet them. You can find chapters on employment issues of the Surveys catalogued by country.
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16-juin-2008
To catch up with more advanced economies, Serbia urgently needs to improve the functioning of its labour market. Despite many reforms, new business growth until now has been far too slow to compensate for job losses elsewhere.
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11-juin-2008
La récente performance du marché du travail des jeunes au Canada est très bonne comparativement à celle de nombreux autres pays de l’OCDE, comme l’indique le rapport Des emplois pour les jeunes : Canada qui vient de paraître.
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23-mai-2008
En Nouvelle-Zélande comme dans tous les pays de l'OCDE, ces professionnels jouent un rôle crucial dans le système de santé. Dans ce pays, pourtant, peut-être plus que dans tout autre pays de l'OCDE, on ne saurait étudier les travailleurs de la santé sans prendre en compte la dimension internationale de cette population. Ce document examine les effectifs de professionnels de la santé et les politiques migratoires de la Nouvelle-Zélande, en se concentrant plus particulièrement sur le recrutement international de médecins et d'infirmières (disponible uniquement en anglais).
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22-mai-2008
La nouvelle base de données sur les immigrés dans les pays de l’OCDE (Database on Immigrants in OECD countries, DIOC) fournit des informations complètes et comparatives sur un ensemble de caractéristiques démographiques et d’emploi des immigrés résidant dans les pays de l’OCDE.
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22-mai-2008
Confrontée à un vieillissement démographique exceptionnellement rapide, la Corée se doit d’éliminer les obstacles qui font baisser les taux de fécondité tout en encourageant l’augmentation des taux d’activité, en particulier chez les femmes.
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Le Panorama des statistiques de l’OCDE 2008 fait apparaître de forts écarts de productivité au sein de la zone OCDE
08-avr.-2008
Ces écarts importants ressortent clairement du nouveau Panorama des statistiques de l’OCDE 2008, recueil annuel de statistiques économiques, sociales et environnementales. Le produit intérieur brut (PIB) par heure travaillée a crû de plus de 4 % en moyenne par an entre 2001 et 2006 en République tchèque, en Hongrie, en Corée et en République slovaque. Au cours de la même période, la croissance annuelle moyenne de la productivité est au contraire restée en-deçà de 1 % en Italie, au Mexique, au Portugal, en Nouvelle-Zélande, aux Pays-Bas et en Espagne.
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29-févr.-2008
At a time when the subject of “globalisation” is on everyone’s lips, it is timely to reflect on the contribution of international migration to the ongoing wave of globalisation. Just how significant an engine of globalisation is international migration? What have been some of the main trends in international migration over the past half-century and how do they compare with the first great wave of international migration from the 1820s to the beginning of World War I?
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20-févr.-2008
Il ressort d'un nouveau rapport de l'OCDE que la Nouvelle Zélande aurait intérêt à encourager ses jeunes à poursuivre leur scolarité au delà de l'âge de 16 ans afin d'accroître leurs chances de trouver un emploi.
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Evénements
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le 29-avr.-2005
Cet évènement a été organisé par le Programme LEED de l'OCDE en collaboration avec la Fondation Globale pour la Démocratie et le Développement (FUNGLODE) et l'Ambassade d'Italie en République Dominicaine. Les défis posés à la mise en œuvre de stratégies de développement endogène dans les Caraïbes ont été discutés et l’utilisation des systèmes productifs locaux de PME et d’entrepreneuriat comme moteurs de croissance et de développement économique local a été analysée.
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du 07-juil.-2005 au 08-juil.-2005
This major international conference focused on academic research in Enterprise and Innovation organised by the Waikato Management School, partners of the LEED Partners' Club. The conference provided a forum for scholars from around the world to share their latest theories and research on the drivers of entrepreneurial activities in local, regional, national and global economies. For more information, please contact enterprise2005@waikato.ac.nz
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du 11-mars-2005 au 12-mars-2005
Cet événement a été organisé par le Grand Duché du Luxembourg, en collaboration avec le Programme LEED de l'OCDE. De nombreux représentants de l´économie sociale et solidaire des 25 Pays membres de l´Union européenne, ainsi que des experts internationaux ont y participé. Le but était de mettre en évidence les propos du projet de société européenne, dont la Stratégie de Lisbonne est l'un des pilliers. Pour plus d'informations, veuillez contacter Antonella.Noya@oecd.org
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du 26-avr.-2005 au 27-avr.-2005
The Forum on Partnerships and Local Governance met in Vienna for the first time. This was a unique opportunity to re-assess today’s need for partnerships, debate on best ways to work in partnership in practice, exchange know-how and experiences of existing partnerships and discuss the main innovations in funding partnerships. For more information, please contact Ms. Jana Machacova at machacova@forum.zsi.at
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le 03-mars-2005
This event was a platform to debate the results of recent local governance developments in Lithuania in the light of experience from other countries, analyse the main obstacles met and identify ways to progress further. It was organised by the Ministry of Social Security and Labour of the Republic of Lithuania and the OECD (LEED Programme) in co-operation with the European Commission. For more information, please contact Ekaterina.Travkina@oecd.org
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le 18-janv.-2005
This event was a unique opportunity to debate the results of recent local governance developments in Latvia in the light of experience from other countries, analyse the main obstacles met and identify ways to progress further. In particular it compared the results obtained by new forms of governance experimented with in various parts of the Baltic Rim and addressed some critical issues related to their effectiveness in generating better economic and social outcomes. For more information, please contact Ekaterina.Travkina@oecd.org
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du 13-déc.-2004 au 18-déc.-2004
This one-week seminar has been especially designed for local policy-makers and practitioners from South, Central, and Eastern Europe responsible for job creation and SME promotion. This training is organised by the LEED Programme through the LEED Trento Centre for Local Development. For further information, please contact Alessandra.Proto@oecd.org
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du 13-déc.-2004 au 18-déc.-2004
This one-week seminar has been especially designed for local policy-makers and practitioners from South, Central, and Eastern Europe responsible for job creation and SME promotion. This training was organised by the LEED Programme through the LEED Trento Centre for Local Development. For further information, please contact Alessandra.Proto@oecd.org
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du 21-nov.-2004 au 27-nov.-2004
This one-week seminar has been especially designed for policy-makers and practitioners from South, Central, and Eastern Europe responsible for local development issues. This training was organised by the LEED Programme through the LEED Trento Centre for Local Development. For further information, please contact Andrea-Rosalinde.Hofer@oecd.org
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du 14-nov.-2004 au 19-nov.-2004
This one-week seminar has been especially designed for policy-makers and practitioners from South, Central, and Eastern Europe responsible for social economic issues. This training was organised by the LEED Programme through the LEED Trento Centre for Local Development. For further information, please contact: Paola.Babos@oecd.org
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Perspectives de l'emploi de l'OCDE
Réunion de l’OCDE au niveau ministériel sur l’emploi et le travail : Faire face à la crise de l’emploi
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