Publications & Documents


  • 6-September-2015

    English

    Bringing gender equality to the core of the G20 agenda

    It is an honour to address you at the launch of the W20. Today is yet another step in our journey to bring gender equality to the core of the G20 agenda. And I would like to congratulate the Turkish Presidency for keeping the momentum and carrying this issue forward by creating the W20.

  • 4-September-2015

    English

    G20 Ankara: Joint Meeting of Labour and Finance Ministers – Remarks at session on inequalities

    I am very glad the G20 Turkish Presidency put inclusiveness as one of the three “I's" of the required collective action to foster the G20 inclusive and robust growth. Ringing the alarm bell on rising inequality is becoming, unfortunately, routine for us at the OECD.

  • 4-September-2015

    English

    G20 Ankara: Increasing Investment in Human Resources

    I am particularly pleased to introduce this session of the Ministerial as boosting investment in human resources is a key pillar of a successful strategy to foster the G20 inclusive growth agenda. The G20 Skills Strategy, in this regard, is a very timely initiative.

  • 3-September-2015

    English, PDF, 631kb

    Income Inequality and Labour Income Share in G20 Countries: Trends, Impacts and Causes

    This report presents concise evidence of recent trends in inequality and labour income shares and identifies possible causes as a basis for developing potential policy responses. It pays particular attention to both the overall trends and common patterns in the G20 as well as to the important differentiation across G20 countries.

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  • 3-septembre-2015

    Français

    Podium : Qui aide les aidants ?

    Une carrière continue est la clé d’une bonne retraite. Trop souvent, cependant, des travailleurs doivent s’interrompre pour s’occuper de leurs proches. Sans protection appropriée de la part de l’État ou de l’employeur, ils risquent de perdre non seulement de précieuses années de salaire, mais aussi des trimestres de retraite, tout en s’occupant de leurs proches malades ou handicapés sans toucher de revenus.

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  • 2-septembre-2015

    Français

    La formation professionnelle au service de l’amélioration des compétences en France

    La France consacre d’importants moyens à la formation professionnelle des jeunes et, surtout, des adultes, mais le système est trop complexe et ses résultats sont insuffisants. Les compétences de base en calcul et en compréhension de l’écrit de nombreux adultes restent faibles en France par comparaison avec d’autres pays, ce qui a des répercussions négatives sur les perspectives d’emploi, les salaires et le bien-être.

  • 2-septembre-2015

    Français

    Réduire les inégalités et la pauvreté au Portugal

    Le Portugal est l’un des pays d’Europe où la distribution des revenus est la plus inégalitaire, et les niveaux de pauvreté y sont élevés. La crise économique a mis fin à une baisse progressive de longue durée à la fois des inégalités et de la pauvreté, et le nombre de ménages pauvres s’accroît, les enfants et les jeunes étant particulièrement touchés. Le chômage est l’une des principales raisons du recul des revenus des ménages.

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    Also AvailableEgalement disponible(s)
  • 28-August-2015

    English

    Evaluating Quality Strategies in Asia-Pacific Countries - Survey Results

    The results of the survey provide a useful overview of quality strategies and policies, and show increasing commitment to quality of care in the Asia/Pacific region. The outcome of this study confirms the importance of the WHO-OECD expert network to facilitate communication/dissemination of evidence on quality improvement programmes and policies among countries.

  • 27-August-2015

    English

    Investing in Youth: Latvia

    This report provides a detailed diagnosis of the youth labour market and education system in Latvia from an international comparative perspective, and offers tailored recommendations to help improve school-to-work transitions. It also provides an opportunity for other countries to learn from the innovative measures that Latvia has taken to strengthen the skills of youth and their employment outcomes, notably through the implementation of a Youth Guarantee.

     

    Also AvailableEgalement disponible(s)
  • 27-août-2015

    Français

    La Lettonie devrait développer son système d’enseignement professionnel afin d’améliorer les perspectives d’emploi des jeunes

    Il serait souhaitable que la Lettonie redouble d’efforts afin d’améliorer les possibilités d’emploi des jeunes, en poursuivant la réforme de son système d’enseignement professionnel et en respectant l’engagement, pris dans le cadre de la Garantie pour la jeunesse, de réduire encore le pourcentage de jeunes de moins de 30 ans qui ne sont ni scolarisés, ni actifs ni en formation.

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