Documents récents


  • 28-April-2008

    English

    OECD Public Management Reviews - Ireland: Towards an Integrated Public Service

    Ireland's economic success story is one that many OECD countries would like to emulate. Of the many factors linked to this success, the public sector’s role is key. This report analyses what the sector has accomplished so far, how it can keep renewing itself, and how it can perpetuate its success.

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  • 27-November-2007

    English, , 235kb

    OECD Guidelines for Managing Conflict of Interest in the Public Service: Report on Implementation

    This report highlights the progress made by OECD countries in managing conflict of interest in the public service and outlines arrangements in place for preventing conflict of interest in post-public employment and improving governance arrangements to ensure transparency in lobbying.

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  • 23-octobre-2006

    Français, , 1,689kb

    Publication: Harmonisation de l'aide Volume 3 : Renforcer les pratiques de passation des marchés dans les pays en développement

    Les systèmes de passation des marchés déterminent dans une très large mesure l’utilisation qui est faite des deniers de l’État. Les marchés publics jouent un rôle économique considérable et les bienfaits des réformes des systèmes de passation des marchés sont largement supérieurs à leur coût.

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  • 20-septembre-2006

    Français

    Gérer les conflits d'intérêts dans le secteur public - Mode d'emploi

    Gérer les conflits d’intérêts sont aujourd’hui un important sujet de préoccupation dans le monde entier, dans le secteur public comme dans le secteur privé. Déceler des conflits d’intérêts et  trouver des solutions adéquates peut être difficile.  Ce Mode d'emploi propose des techniques, des ressources et des stratégies concrètes pour mettre en évidence, traiter et éviter les situations de conflits d’intérêts, et assurer l’intégrité de la prise de décision publique, celle-ci pouvant être compromise par un conflit d’intérêts. Ce Mode d'emploi apporte une aide concrète et non technique aux agents publics afin de leur permettre de reconnaître les situations problématiques et de protéger leur intégrité et leur réputation. Des instruments sont proposés sous une forme générique. Ils s’inspirent des mesures concrètes prises par divers pays de l’OCDE ainsi que par certains pays non membres. Ils sont conçus pour faciliter leur adaptation à des pays ayant différents systèmes administratifs et légaux.
  • 29-November-2005

    English

    Public Sector Integrity: A Framework for Assessment

    This assessment framework provides policy makers and managers with a pioneering roadmap to design and organise sound assessments in specific public organisations and sectors. It includes practical checklists, decision-making tools and options for methodologies based on good practices.

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  • 13-October-2005

    English

    Ethics Codes and Codes of Conduct in OECD Countries

    This page provides access to ethics codes and codes of conduct for civil servants of OECD countries and further reading suggestions on the topic.

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  • 7-octobre-2005

    Français

    Moderniser l'État

    Cet ouvrage fait le bilan de deux décennies de modernisation du secteur public dans les pays de l’OCDE. Depuis une vingtaine d’années, on observe un afflux d’idées et d’initiatives nouvelles. Ce rapport analyse les échecs et les réussites et met en évidence les défis à relever.

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  • 12-September-2005

    English

    Governance in China

    Governance is the next issue the People’s Republic of China needs to tackle. This report shows how governance impacts on public action by looking at different policy sectors, takes stock of the progress made in public management and public finance, and explores policy options for the future.

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  • 25-août-2005

    Français

    Gérer les conflits d'intérêts dans le service public - lignes directrices de l'OCDE et expériences nationales

    Les conflits d'intérêts sont aujourd’hui un thème essentiel du débat de société dans le monde entier. De nouvelles formes de conflits émergent entre les intérêts privés et les missions des agents publics à mesure que le secteur public travaille en liaison plus étroite avec le secteur privé marchand et non marchand et adopte des solutions commerciales inspirées par ce secteur.

    A travers une étude comparative générale illustrée par des solutions originales et récentes, ce rapport met en lumière les tendances, les stratégies et les modèles observés dans l’ensemble des pays de l’OCDE. Plusieurs études de cas apportent des précisions sur la mise en œuvre de l’action des autorités publiques dans les différents contextes nationaux et sur les éléments déterminants du cadre juridique et institutionnel. Les pays étudiés sont l’Allemagne, l’Australie, le Canada, les États-Unis, la France, la Nouvelle-Zélande, la Pologne et le Portugal.
  • 8-mars-2004

    Français, , 98kb

    Synthèses: Bilan de la modernisation du secteur public

    Cette note de synthèse est la première de "Série sur la modernisation du secteur public".

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