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  • 5-janvier-2011

    Français

    Le Japon devrait inclure les travailleurs non réguliers dans les assurances sociales, faciliter l’accès à l’aide sociale, étendre les mesures d’activation, selon l’OCDE

    Le Japon affiche des taux d’emploi de travailleurs masculins et de travailleurs âgés élevés ainsi qu’un taux de chômage bas, mais davantage d’efforts sont nécessaires pour promouvoir la croissance des taux d’emploi des femmes ainsi que ...

  • 15-décembre-2010

    Français

    Des débuts qui comptent ! Des emplois pour les jeunes

    Améliorer la transition de l’école à l’emploi, et permettre aux jeunes de progresser dans leur carrière et dans leur vie sont depuis longtemps des questions fondamentales pour nos économies et nos sociétés. Aujourd’hui, elles se posent avec encore plus d’acuité  au moment où l’économie globale sort de la crise la plus profonde des 50 dernières années. Les jeunes ont, en effet, payé un lourd tribut à la récente crise de l’emploi, Le taux de chômage des jeunes est proche de 20 % dans la zone de l’OCDE, avec presque 4 millions de jeunes de plus au chômage que fin 2007.  

    Les premières expériences sur le marché du travail conditionnent fortement la trajectoire professionnelle. Un bon départ facilite l'insertion et jette les bases d’une carrière intéressante alors qu'un échec est difficile à rattraper. En particulier, la crise de l’emploi est susceptible de marquer négativement à long terme certains jeunes de la génération qui sort aujourd’hui de l’école, surtout ceux qui connaissent plusieurs handicaps, comme le fait d’être peu qualifié et d’être issu d’un milieu défavorisé.  

    Pour faire face à la crise de l’emploi pour les jeunes, il faut une implication forte de tous ; les jeunes eux-mêmes, les pouvoirs publics à travers des mesures efficaces et bien ciblées, les partenaires sociaux par leur participation au dialogue social ; et tous les autres acteurs clés tels que les enseignants, les travailleurs sociaux et les parents, qui peuvent réellement changer les choses en investissant dans la jeunesse.  

    Ce rapport constitue une contribution importante à la définition de politiques et de pratiques nouvelles favorables à l’emploi des jeunes. Il analyse la situation de l’emploi et du chômage des jeunes dans le contexte de la crise de l’emploi et identifie les mesures qui marchent le mieux dans les pays de l’OCDE. Il analyse également quelles sont les réformes structurelles dans les domaines de l’éducation et du marché du travail qui peuvent faciliter la transition de l’école à l’emploi. Ce rapport met à profit à la fois les faits récents  et les principaux enseignements tirés des 16 examens nationaux qui ont été menés dans le cadre de l’activité de l’OCDE Jobs for Youth/Des emplois pour les jeunes.

     

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  • 15-décembre-2010

    Français

    Des débuts qui comptent ! Des emplois pour les jeunes

    Les premières expériences sur le marché du travail conditionnent fortement la trajectoire professionnelle. Un bon départ facilite l'insertion et jette les bases d’une carrière intéressante alors qu'un échec est difficile à rattraper.

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  • 14-décembre-2010

    Français

    Documents de travail de l'OCDE sur les affaires sociales, l'emploi et les migrations

    Cette série a pour objectif de disséminer auprès d'un plus grand nombre certaines études traitant du marché du travail, des politiques sociales et des migrations préparées au départ pour une utilisation interne.

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  • 13-décembre-2010

    Français

    Oeuvrer à la reprise

    Après la crise financière, la reprise cahotante remet en question un certain nombre d'hypothèses économiques. John Martin, Directeur de la Direction de l'Emploi, du Travail et des Affaires sociales à l'OCDE, explique l'impact de la crise sur l'emploi, ainsi que les enjeux pour le marché du travail dans les années et décennies à venir.

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  • 2-December-2010

    English, , 58kb

    B&W - Unemployment ENG

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  • 2-December-2010

    English, , 59kb

    B&W - Unemployment 2007 ENG

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  • 30-November-2010

    English

    ELS Seminar Series

    The OECD Employment, Labour and Social Affairs Directorate has launched in September 2008 a series of seminars open to both external and internal speakers. It is intended to be an informal forum for discussion of policy-oriented empirical research work among policy-makers, academics and OECD staff.

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  • 29-November-2010

    English

    Open for Business: Migrant Entrepreneurship in OECD Countries

    Taking a cross-country perspective, this publication sheds light on migrant entrepreneurship, discussing policy options to foster the development and success of migrant businesses.

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  • 24-novembre-2010

    Français

    Maladie, invalidité et travail : Surmonter les obstacles - Synthèse des résultats dans les pays de l'OCDE

    Trop de travailleurs quittent définitivement le marché du travail pour des raisons de santé ou à cause d’une incapacité, et rares sont les personnes qui conservent un emploi lorsque leur capacité de travail est réduite. C’est là une tragédie sociale et économique commune à la quasi-totalité des pays de l’OCDE, qui est à l’origine d’un paradoxe apparent méritant explication : alors qu’en moyenne la santé s’améliore, pourquoi de nombreux individus en âge de travailler quittent-ils la population active pour vivre de leurs prestations de maladie de longue durée ou d’invalidité ?

    Ce rapport, le dernier de la série de l’OCDE intitulée Maladie, invalidité et travail : surmonter les obstacles synthétise les conclusions du projet et étudie les facteurs qui peuvent expliquer ce paradoxe. Il met en lumière le rôle des institutions en place et des politiques mises en œuvre et conclut qu’il est essentiel pour les principaux acteurs – travailleurs, employeurs, médecins, organismes publics et prestataires de services – de rehausser les attentes et d’améliorer les incitations. À partir d’un examen des bonnes et mauvaises pratiques observées dans les pays de l'OCDE, le rapport suggère qu’une série de réformes de fond s’impose afin de promouvoir l’emploi des personnes atteintes de problèmes de santé.

    Le rapport examine plusieurs options d’arbitrage essentielles entre des politiques de diminution du nombre de nouveaux bénéficiaires du régime d’invalidité et d’augmentation du nombre de sorties de ce régime, de maintien dans l’emploi ou de recrutement de personnes souffrant de problèmes de santé. Il s’interroge sur la nécessité de dissocier chômage et invalidité en tant qu’aléas distincts, souligne combien il importe de disposer d’une meilleure base de données d’observation et insiste sur les difficultés de mise en œuvre des politiques retenues.

    Dans la même série

    Vol. 1 : Norvège, Pologne et Suisse (2006)

    Vol. 2 : Australie, Luxembourg, Espagne et Royaume-Uni (2007)

    Vol. 3 : Danemark, Finlande, Irlande et Pays-Bas (2008)

    Canada : des possibilités de collaboration (2010)

    Sweden: Will the Recent Reforms Make It? (2009, en anglais uniquement)

    http://www.oecd.org/els/invalidite

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