Russie, Fédération de


  • 11-août-2015

    Français

    Contrats atypiques, flexibilité et ajustement de l'emploi: enseignements tirés de données sur les établissements en Russie

    Cet article examine l'utilisation de deux formes de contrats de travail atypiques en Russie sur la base d'une enquête réalisée auprès des entreprises de 2009 à 2011. Les contrats de travail atypiques sont moins coûteux et plus flexibles pour les employeurs.

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  • 6-mars-2015

    Français

    Stimuler la productivité en Russie: les compétences, l'éducation et l'innovation

    Le marché du travail en Russie est très flexible. Il en résulte un taux d'emploi global élevé et stable, mais également un niveau élevé des inégalités salariales, de l’emploi informel et du taux de rotation de la main d’oeuvre, ce qui limite les incitations pour les entreprises à investir dans le capital humain et l'amélioration de la productivité.

  • 11-September-2014

    Russian, PDF, 873kb

    Education at a Glance 2014: Russian Federation (Russian)

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  • 9-September-2014

    English, PDF, 496kb

    Education at a Glance 2014: Russian Federation

    Russia continues to rank first in tertiary attainment, but this is not reflected in the level of literacy skills among the population.

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  • 6-décembre-2013

    Français

    L'emploi informel en Russie: définitions, incidence, déterminants et segmentation du marché du travail

    Ce document de travail propose un bilan sur l'emploi informel en Russie et analyse son incidence et ses déterminants. En utilisant les données régulières 2003-11 et un supplément sur l'informalité de l'Enquête "Russian Longitudinal Monitoring Survey" (RLMS), nous suggérons plusieurs mesures de l'emploi informel et démontrons que l'incidence varie considérablement selon les différentes définitions.

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  • 15-mai-2013

    Français

    Le défi du capital humain en Russie

    Pour soutenir la croissance économique, la Russie doit développer son capital humain, ce qui implique des réformes structurelles des secteurs de l’éducation, de la santé et des retraites.

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  • 16-January-2013

    English, PDF, 488kb

    Why do Russian firms use fixed-term and agency work contracts?

    This study looks into the use of fixed term contracts and agency work in Russia during and shortly after the crisis 2009 10 with the help of an enterprise survey.

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  • 10-September-2012

    English, PDF, 886kb

    Education at a Glance 2012: Country Notes - Russian Federation

    The high educational attainment level of the Russian population continues to increase. 88% of the adult population have attained at least upper secondary education and 54% have a tertiary qualification.

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  • 10-août-2012

    Français

    L’Atelier CELE-Banque mondiale sur les structures d’accueil pour les tout jeunes enfants à Moscou

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  • 24-February-2012

    English

    Economic Policy Reforms: Going for Growth 2012: Country Notes

    Country Notes from OECD Economic Policy Reforms: Going for growth 2011 presenting OECD recommendations for structural reform priorities for individual countries.

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